o Vyšší odborné škole v Chotěboři
obor Pojišťovnictví
ve dnech 11. a 12.
května 1998 proběhla na Vyšší odborné škole v Chotěboři (Na Valech 690,
Chotěboř) evaluace studijního oboru Pojišťovnictví. Pro evaluaci byla jmenována
komise v následujícím složení:
·
Doc. Ing. Jaroslav
Daňhel, Csc. VŠE Praha, člen BK burzy cenných papírů, člen DR Živnostenské
pojišťovny, předseda evaluační komise
·
Ing. Jan Hrabě, Csc.,
Ministerstvo spravedlnosti, poradce náměstka, člen evaluační komise
·
Dr. Miroslav Omasta,
Moravskoslezská Kooperativa, pojišťovna a.s., personalista pro vdělávání, člen
evaluační komise
·
PaedDr. Milan Báča,
ředitel OA a VOŠE ve Svitavách, zapisovatel
Kromě členů evaluační komise se
řízení zúčastnil jako pozorovatel Ing. Michal Karpíšek, vedoucí Kanceláře
Sdružení škol vyššího studia, Praha.
Komise čerpala z těchto materiálů:
·
sebeevaluační zpráva
VOŠ Chotěboř
·
pedagogické dokumenty
školy
·
závěrečné
diplomové práce
·
ukázky průběžných
samostatných prací studentů
I. Úvodní setkání komise - Praha, 27.
dubna 1998
Na základě obdržené sebeevaluační
zprávy, metodických dokumentů a diskuse během předběžného setkání se komise
rozhodla:
1. Požádat VOŠ Chotěboř, aby
jednotlivým členům komise byly v předstihu před návštěvou na škole zaslány
následující doplňující informace a údaje:
·
bližší anotace
zejména profilových předmětů v jednotlivých studijních obdobích včetně cílů
předmětu, očekávaného výstupu, použitých metod výuky a příslušné studijní
literatury
·
upřesnění údajů o
personálním zabezpečení studia
2. Požádat VOŠ Chotěboř, aby po dobu
průběhu návštěvy evaluační komise na škole byly k dispozici k prostudování
následující podklady:
·
podrobnější
pedagogické dokumenty objasňujících cíle, detailnější obsah a vazby jednotlivých
studijních předmětů, používané metody práce, atd.
·
diplomové práce
absolventů
·
ukázky seminárních
prací, zápočtových prací, podklady studentů pro prezentace i testy a další
dokumenty ukazují¨cích výsledky práce studentů a způsoby jejich hodnocení
·
přehledy studijní
literatury, především vlastních skript a materiálů zpracovaných na škole
3. Vymezit předběžně základní
okruhy problémů, na něž se podle názoru členů komise bude muset především
soustředit diskuse během návštěvy na škole (není nutně vyčerpávající a bude
moci být upřesněn během návštěvy na škole):
Cíle,
poslání, řízení školy
představy
o dalším rozvoji a strategii školy, počtu přijímaných uchazečů a kvantitativním
růstu školy
struktura
a obsazení vedení školy, další orgány, zásady vzájemné komunikace
řízení
pedagogických záležitostí
Profil
absolventa
šíře
a specializace profilu absolventa, otázka možného rozšíření o problematiku
dalších typů pojištění
vyváženost
a rozložení specifické pojišťovací problematiky a problematiky obecně ekonomické
reálnost
naplnění jednotlivých položek profilu absolventa, potřebnost a adekvátnost
jednotlivých položek profilu absolventa
Studijní plány, osnovy, organizace
vazba
na profil absolventa
obsah
a cíle jednotlivých předmětů, mezipředmětové vazby a návaznosti na dílčí
výstupní úrovni jednotlivých předmětů
rozložení
různých metod výuky (přednášky, cvičení, případové studie, projekty,.........),
praktické a aplikační prvky ve studiu
prostor
pro samostudium a samostatnou práci studentů
volitelnost
předmětů a možnost profilace jednotlivých studentů
adekvátnost
obsahu přijímacího řízení k cílům a obsahu studia
Personální
zabezpečení
rozložení
vyučovací zátěže jednotlivých pedagogů na vyšší a středoškolské úrovni
rozložení
práce mezi interní a externí vyučující, jejich spolupráce, zastupitelnost;
profilace
a rozvoj interních pedagogů, udržování kontaktu s vývojem oboru v praxi;
stabilita
sboru, především externích vyučujících;
Materiální
zázemí
studovna,
knihovna a studijní literatura - samostatná práce s literaturou;
Zabezpečení a rozvoj kvality služeb
komunikace
s okolím;
formy
vnitřního hodnocení a výměny zkušeností pedagogů;
komunikace
mezi předmětovými sekcemi a inovace;
dopady
výsledků dotazníkových hodnocení;
II. Setkání s vedením školy a s autory
sebeevaluační zprávy
Jednání se soustředilo na tyto okruhy
otázek:
·
zavedení VOS a oboru
Pojišťovnictví, zdůvodnění spolupráce s ČP, a.s.
·
praxe studentů,
uplatnění absolventů
·
příprava vlastních
učitelů v oboru Pojišťovnictví
·
personální
záležitosti VOŠ
·
koexistence SŠ a VOŠ
·
strategie a záměry
školy
·
vyrovnání rozdílu
studentů přicházejících z různých typů škol
·
úroveň diplomových
prací
·
odměňování
učitelů na VOŠ
·
externí učitelé
III.
Diskuse s učiteli odborných a všeobecně vzdělávacích předmětů
·
mezipředmětové
vztahy
·
fiktivní pojišťovna
·
výsledky anket
studentů
·
inovace učebního
plánu a osnov (management a ekonomika)
·
samostudium studentů -
poměr samostudia a studia
·
dobré podmínky pro
odborný rozvoj učitelů
·
využívání
konzultačních hodin
·
odborná praxe
studentů, jejich umísťování a kontrola
·
chystaná metodika
seminárních a absolventských prací
·
studijní texty pro
studenty učitelé odborných předmětů nevydávají
·
volitelnost předmětů
·
výuka VYT -
uživatelský přístup
·
diferencovaný
přístup ve výuce jazyků podle jazykových zkušeností
·
odborný charakter
absolventské zkoušky jazyků
·
kladné hodnocení
zapojení učitelů do programu Phare
·
učitelé cizích
jazyků cítí potřebu vzdělání v odbornosti
IV.
Setkání se zástupci praxe
·
vznik oboru na škole
·
odborná praxe a její
délka
·
smlouva o spolupráci
ČP, a.s. a VOŠ
·
úloha pracovníků
ČP, a.s. při zpracování diplomových úkolů
·
postavení školy v
regionu, možnosti náboru uchazečů
·
zlepšit práci s
literaturou
V.
Setkání s absolventy
·
přechod do praxe je
spíše problémem zaučení, škola dala základ - hlavně v účetnictví a
pojišťovnictví
·
motivy ke studiu -
většinou šlo o náhradní řešení
·
ocenění práce
externích učitelů - sepjetí s praxí
·
spokojenost absolventů
se svým postavením
·
malá informovanost
veřejnosti o vyšším odborném studiu (obecně)
·
minimální výhrady ke
kvalitě poskytovaných služeb pro studenty
·
při malém počtu
studentů nebylo možné zapsat si volitelný předmět podle zájmu
VI.
Prohlídka školy
Komise si prohlédla některé prostory
školy související s VOŠ:
·
učebny VYT
·
domov mládeže
·
jídelnu
·
odborné učebny
·
studovny a klubovny
·
knihovnu
·
pracoviště fiktivní
firmy
VII.
Setkání se studenty
·
studenti vyzdvihli
úlohu praxe a praktické zaměření studia
·
malé povědomí o
vyšším odborném studiu
·
problémy studentů se
řeší
·
vyhovující organizace
studia
·
dobré vztahy mezi
studenty a učiteli
·
omezená možnost
přístupu na Internet
·
služby studentům se
zlepšují
·
přijímací zkoušky
byly odpovídající a adekvátní oboru
·
studenti by přivítali
zahraniční praxe
VIII. Závěrečné setkání s vedením
školy
Na závěrečném jednání komise s
managementem školy byly projednány některé problémy, které se nepodařilo při
předchozím sledování a hodnocení objasnit.
Tabulka
základních aspektů hodnocení VOŠ Chotěboř, obor Pojišťovnictví
Základní aspekty hodnocení |
Bodové ohodnocení |
|
1. |
Cíle a poslání
školy, řízení a strategie školy |
4 |
2. |
Profil absolventa |
4 |
3. |
Studijní plány a
osnovy, organizace studia |
3 |
4. |
Personální
zabezpečení |
4 |
5. |
Služby pro
studenty |
4 |
6. |
Materiální
zázemí podporující studijní a pedagogický proces |
3 |
7 |
Systém
zajišťování a zvyšování kvality vzdělávacího procesu |
4 |
S o u č e t |
26 |
|
1. Cíle a poslání školy, řízení a
strategie školy
a) Přidělené bodové hodnocení
Komise se shodla na bodovém hodnocení 4
b) Stanovisko komise
Vedení školy má jasně formulované
cíle a poslání VOŠ, učitelům jsou známy, při setkáních se zaměstnanci školy
komise zaznamenala znalost strategie školy. Problematickým, vzhledem k této strategii,
se jeví koexistence několika vzdělávacích stupňů v rámci jednoho právního
subjektu. Komise shledala rezervy v propagaci VOŠ, a to zejména vůči odborné
veřejnosti. Komise zaznamenala skutečnost, že škola má na veřejnosti dobré jméno.
Při celkovém řízení cílů a obsahu studia je cítit dominantní úloha ČP, a.s.
Komise si je vědoma objektivní překážky v rozvoji VOŠ, a to omezenou možností
přijímat větší počet studentů ke studiu.
c) Doporučení a závěry
¨ Komise doporučuje více odlišit
postavení VOŠ na škole, v případě rozšiřování VOŠ zvážit vytvoření
samostatného zástupce ředitele (nebo vedoucího učitele) pro VOŠ.
¨ Větší pozornost věnovat
mezipředmětovým vztahům. Komise doporučuje ujasnit budoucnost školy (vztah k SŠ,
sloučení s jinou VOŠ apod.). Pozornost bude muset škola věnovat také problematice
propagace školy mezi odbornou veřejností. Škola by měla při řízení cílů a
obsahu učiva usilovat i rozšíření spolupráce s dalšími pojišťovnami. Komise
doporučuje vyvinout maximální úsilí při posilování vyššího odborného studia ve
škole, zejména zvyšováním počtu studentů VOŠ.
2.
Profil absolventa
a) Přidělené bodové hodnocení
Komise se shodla na bodovém hodnocení 4
b) Stanovisko komise
Komise se shodla, že profil absolventa je
úzce zaměřen na podmínky komerčního pojišťovnictví a ČP, a.s. zejména.
Formulovaný profil absolventa je převážně v toleraci s učebním plánem a obsahem
jednotlivých předmětů. Část profilu absolventa, která se týká především
osobnostního rozvoje studentů, se jeví komisi příliš ambiciózní. Problematicky se
může jevit i reálnost jeho realizace těchto položek profilu absolventa.
c) Doporučení a závěry
¨ Zvážit zanesení problematiky jiných
druhů pojištění (nejen komerční) do obsahu učiva a tento obsah zaměřit i na
činnost jiných pojišťoven (nejen ČP, a.s.). Komise doporučuje využívat
formulovaného profilu absolventa jako základního vodítka pro přípravu a inovaci
studijních plánů.
3. Studijní plány a osnovy, organizace
studia
a) Přidělené bodové hodnocení
Komise se shodla na bodovém hodnocení 3
b) Stanovisko komise
Nejasná je provázanost výuky externích
a interních učitelů. Komise se domnívá, že v některých případech vyučující
sklouzávají ke středoškolské praxi (diktování zápisu) a metodám výuky. Za
nedostatek považuje malý rozsah samostatného studia. Studijní plán a osnovy komise
považuje za odpovídající profilu absolventa a za propracované. Komise kladně
hodnotí praktické a aplikační zaměření mnohých předmětů. Jako pozitivní
hodnotí komise řešení problému různých vstupních úrovní studentů na začátku
studia. Škola musí věnovat v budoucnu pozornost zahraničním kontaktům (praxe,
obdobné školy). Jako problematická se jeví reálnost volitelnosti předmětů a bloků
vzhledem k nízkému počtu studentů v ročníku.
c) Doporučení a závěry
¨ Posílit důraz na metody studia vedoucí k
samostatnosti (včetně vytvoření podmínek) a dalším vlastnostem deklarovaným v
profilu absolventa (diskuse, prezentace seminárních prací, práce s literaturou).
Zvážit zařazení předmětu Obecný úvod do pojišťovnictví. Pokusit se navázat
kontakt s praxí či obdobnou školou v zahraničí. Připravit metodiku zpracování
absolventské práce. Udržet kvalitu organizace odborné praxe, zvážit posílení
délky hlavní odborné praxe v posledním ročníku.
4.
Personální zabezpečení
a) Přidělené bodové hodnocení
Komise se shodla na bodovém hodnocení 4
b) Stanovisko komise
Personální zabezpečení výuky je
hodnoceno kladně. Škola by měla mít odpovědnou osobu, pověřenou celkovou
koordinací pedagogických záležitostí VOS, nejenom odborných praxí. Vzhledem k
malému počtu studentů VOŠ ve škole bude bohužel vyčlenění některého učitele
pro tuto činnost obtížné. V budoucnu bude dobré spolupracovat s externími učiteli z
více zdrojů (nejen z ČP, a.s.). Kladně je hodnocena zastupitelnost většiny učitelů
i péče vedení školy o odborný růst učitelů. Komise přivítala i odlišné
ocenění práce učitelů SŠ a VOŠ.
c) Doporučení a závěry
¨ Věnovat velkou pozornost výběru
externích učitelů, zejména z jiných institucí, než je ČP, a.s.
¨ V případě nárůstu studentů a
rozšiřování VOŠ specializovat některé učitele jen pro výuku na VOŠ a pověřit
někoho řízením vyššího odborného studia. Nadále věnovat velkou pozornost
vzdělávání současných i budoucích učitelů profilových předmětů. Věnovat
pozornost přípravě učitelů cizích jazyků v odborném jazyce vzhledem k profilaci
školy. Zabezpečit výuku obecného úvodu do pojišťovnictví vlastními silami.
5.
Služby pro studenty
a) Přidělené bodové hodnocení
Komise se shodla na bodovém hodnocení 4
b) Stanovisko komise
Služby pro studenty hodnotí komise
společně se studenty kladně, zejména možnosti pro samostudium (byť ne zcela
naplňované a s nedostatečným vybavením odbornou literaturou), možnosti ubytování,
stravování, sportovního vyžití, kopírování apod. Dostačující je také přístup
studentů k výpočetní technice, rezervy jsou v zajišťování přístupu studentů do
Internetu. Pro rozšiřování služeb studentům jsou na škole vytvořeny podmínky -
prostorové i personální.
c) Doporučení a závěry
¨ Věnovat pozornost zvětšení možností
přístupu studentů do Internetu (jako zdroje odborných informací i pro potřeby
jazykové přípravy).
6.
Materiální zázemí podporující studijní a pedagogický proces
a) Přidělené bodové hodnocení
Komise
se shodla na bodovém hodnocení 3
b) Stanovisko komise
Škola má vlastní budovu s velkými
prostorovými rezervami. Komise kladně hodnotí vybavení školy výpočetní technikou.
Značným nedostatkem však je skromně vybavená knihovna odbornou (pojišťovnickou)
literaturou, v regionu není ani případný adekvátní náhradní zdroj, který by tento
nedostatek řešil. Vedení školy má jasně formulované priority ve vztahu k
materiálnímu zázemí školy.
c) Doporučení a závěry
¨ Pokračovat v současném trendu rozvoje
technického vybavení školy, věnovat pozornost výpočetní technice. Motivovat
učitele (včetně externích) k vytváření vlastních učebních textů. Doplnění
knihovny odbornou literaturou (zejména v oboru pojišťovnictví) musí být v této
oblasti v budoucnu prioritou. Škola by mohla nabídnout pomoc při zajišťování
(např. nákupu) potřebné literatury studentům.
7.
Systém zajišťování a zvyšování kvality vzdělávacího procesu
a) Přidělené bodové hodnocení
Komise
se shodla na bodovém hodnocení 4
b) Stanovisko komise
Komise oceňuje přístup vedení školy k
hodnocení kvality. Škola pravidelně vyhodnocuje názory studentů na kvalitu VOŠ a
kvalitu vyučujících (formou anket). Zároveň vyhodnocuje názory studentů na odbornou
praxi. Formální kontakty se zástupci studentů ve škole neexistují, nejsou však
nezbytné vzhledem k velikosti školy. Velmi důležité jsou informace od zástupců
praxe, kde studenti vykonávají odbornou praxi i kontakt s budoucími i současnými
zaměstnavateli, z nichž někteří působí i jako externí učitelé. Komise zjistila,
že určitým nedostatkem je otázka povědomí učitelů o tom, co a jak učí jejich
kolegové v navazujících či předcházejících obdobích.
c) Doporučení a závěry
¨ Nadále realizovat osvědčené formy
zajišťování kvality. Při rozšiřování VOŠ věnovat pozornost vytvoření
studentského orgánu (studentské rady).Věnovat pozornost vzájemné informovanosti
všech pedagogů.
Závěry
a doporučení
Na základě krátkých besed s vedením
školy, učiteli odborných a všeobecně vzdělávacích předmětů, absolventy školy,
studenty i zástupci praxe a po prostudování dokumentů školy komise formuluje:
a) Kritické hodnocení silných a
slabých stránek VOS
Mezi silné stránky hodnocené školy
patří:
informovanost
zaměstnanců školy o cílech a poslání VOŠ
zaujetí
vyučujících pro vyšší odborné studium
propracovaná
pedagogická dokumentace
odborná
úroveň vyučujících a péče vedení školy o jejich odborný růst
dobře
organizovaná odborná praxe studentů
dobré
jméno školy v regionu
zajištění
ubytování pro studenty na domově mládeže
kvalitní
služby pro studenty
Mezi slabé stránky patří:
malý
počet studentů
systém
a organizace řízení školy
možnosti
volby volitelných předmětů
nedostatečná
vybavenost školy odbornou literaturou
spolupráce
pouze s jednou pojišťovnou a zaměření studia pouze na komerční pojištění
rozsah
samostudia
možnosti
využívání Internetu
zahraniční
kontakty
b) Doporučení a náměty
usilovat
o rozšíření vyšší odborné školy
zvažovat
rozšíření nabídky studijních oborů
c) Celkový závěr
Evaluační komise se v závěru
evaluačního řízení shodla na dvou závěrech:
VOŠ
v Chotěboři, obor Pojišťovnictví vyhověla evaluačnímu řízení vyššího
odborného studia
VOŠ
v Chotěboři, obor Pojišťovnictví splňuje podmínky pro získání Certifikátu
kvality EVOS
d) Složení evaluační komise
viz. strana 1
e) Seznam dokumentů a podkladů
sebeevaluační
zpráva
dokumenty
školy
metodický
dokument pro členy evaluační komise
doplňující
materiály poskytnuté komisi na vyžádání
doplňující
poznámky členů komise
zápis
z jednání evaluační komise
f) Seznam účastníků diskusí a
setkání
Vedení školy a autoři evaluační
zprávy
RNDr. B. Petrlíková ředitelka školy
Mgr. A. Navrátilová zástupkyně
ředitelky školy
Učitelé odborných a všeobecně
vzdělávacích předmětů:
Ing. F. Ševčík
Ing. M. Mašová
Ing. L. Kadlecová
Ing. D. Pourová
Mgr. O. Seifi
Mgr. Z. Caha
Mgr. M. Kratochvílová
E. Dvořáková
Mgr. M. Vaněk
Mgr. M. Sekanina
Zástupci praxe:
B. Kadlec
ředitel Školského úřadu v Havlíčkově Brodě
V. Hovorka
ČP, a.s.
V. Voženílek
ČP, a.s.
Absolventi školy z roku 1997:
R. Bocká
D. Pavlíková
A. Rottová
Z. Vykydal
D. Čermák
Studenti
V. Spousta
1 ročník
J. Dont
1 ročník
M. Starý
2 ročník
M. Košnář
2 ročník
M. Štěpán
3 ročník
L. Zvolánek
3 ročník
M. Hnyková
3 ročník
V Chotěboři 12. května 1998
Zapsal PaedDr. Milan Báča